今回は精神障害者等ステップアップ雇用により

雇い入れた場合の助成金の受給手続きについてです。

 

 

 

○　 ステップアップ雇用奨励金の支給申請は、原則として、

　　ステップアップ雇用を開始してから６か月経過後及び

　　ステップアップ雇用期間終了後となりますが、希望に応じて

　　ステップアップ雇用期間後の一括申請も可能です。

　　　なお、ステップアップ雇用期間が６か月未満の場合は、

　　ステップアップ雇用期間終了後に申請していただきます。
○　 また、グループ雇用奨励加算金の支給申請は、

　　原則として、グループ雇用を開始して６か月経過後

　　及びグループ雇用期間終了後となりますが、

　　希望に応じて12 か月経過後の一括申請も可能です。

　　　なお、グループ雇用期間が６か月未満の場合は、

　　グループ雇用期間終了後に申請していただきます。
○　 支給を受けようとする場合は、

　　「精神障害者等ステップアップ雇用結果報告書兼奨励金

　支給申請書」、「グループ雇用奨励加算金結果報告書兼

　支給申請書」を、ステップアップ雇用又はグループ雇用を

　開始してから６か月経過後及びステップアップ雇用期間

　又はグループ雇用期間終了した日の翌日から１か月以内に、

　ハローワーク又は管轄都道府県労働局長宛に提出して下さい。

 

次回は利用にあたっての注意点について解説します。

 

 

 

 

お問い合わせは

助成金コンサルティングまで　（担当：ゆはら）

 

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