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H24年度版助成金シリーズ167 中小企業基盤人材確保助成金(1)


今回から、

『人材確保等支援助成金

(中小企業基盤人材確保助成金)』

の解説をスタート致します。

これは、

改善計画(※)の認定を受け、新成長戦略において

重点強化の対象となっている健康、環境分野等に

該当する事業への新分野進出(創業・異業種進出)を

行う中小企業者が、新分野進出に必要な経営基盤を

強化するための人材(基盤人材)を雇い入れた場合に

助成される制度です。

  ※ 改善計画とは、中小企業における労働力の確保
   及び良好な雇用の機会の創出のための雇用管理の
   改善の促進に関する法律に基づき、事業協同組合
   等や中小企業事業主が労働時間等の設定の改善、
   職場環境の改善等の雇用管理の改善について取り
   組む計画のことを言います。

次回は、助成内容について解説致します。

お問い合わせは
助成金コンサルティングまで (担当:ゆはら)

電話 050-3352-5355

mail office@j-consulting.jp

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